[GRI 2-22]
El desempeño económico de la compañía en el año 2025 fue positivo, logrando utilidades netas de $132.044 millones, equivalentes al 105,3% del presupuesto proyectado. Además, no se presentaron denuncias por fraudes ni materialización de riesgos de alto impacto, lo que evidencia una gestión ética y transparente.
En línea con nuestro compromiso con la sostenibilidad, renovamos la certificación Great Place to Work, alcanzando una calificación de excelencia y destacándonos como uno de los mejores lugares para trabajar en Colombia. También obtuvimos la certificación efr (Empresa Familiarmente Responsable), que reconoce la implementación de políticas y prácticas orientadas a la conciliación de la vida laboral, personal y familiar.
En 2025, fortalecimos nuestras prácticas ambientales, sociales y de gobernanza, avanzando en iniciativas clave como la instalación de energías renovables y el fortalecimiento de nuestras relaciones con comunidades y proveedores. Estos resultados reflejan nuestra visión de construir un futuro sostenible y próspero para todos.
PISA, a través de su modelo de gestión integrada denominado PROMESA, orienta todas sus acciones y decisiones estratégicas. Este modelo se estructura en seis pilares fundamentales: Prosperidad, Operación, Medio Ambiente, Empleados, Seguridad y Acción Social, los cuales se articulan entre sí y reflejan su propósito.
Asimismo, PROMESA permite alinear las prioridades estratégicas de PISA con los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas, reafirmando su compromiso con el progreso sostenible y la generación de impacto positivo en las comunidades y regiones donde opera.
A continuación, relacionamos algunos de nuestros principales hitos del año 2025:
En 2025, PISA mantuvo una sólida posición financiera, cumpliendo con todas sus obligaciones y garantizando los recursos necesarios para sus operaciones. Las utilidades netas en 2025 alcanzaron $132.044 millones, superando el presupuesto en un 5,3%. Además, distribuimos dividendos por un total de $127.810, equivalentes a un 103,0% de lo presupuestado ($112.794 millones a la Corporación Financiera Colombiana y $15.011 millones a Opesa), fortaleciendo la confianza de nuestros inversionistas. Implementamos medidas de gobierno corporativo alineadas con las mejores prácticas, fortaleciendo la transparencia y la confianza en nuestra gestión. Asimismo, alcanzamos el 1er lugar en el ranking de consolidación de información financiera para las sociedades controladoras de Corficolombiana en los tres primeros trimestres del año (pendiente resultado del 4to trimestre).
Las utilidades netas alcanzaron $126.972 millones, superando el presupuesto proyectado en un 5,5%.
Alcanzamos el primer lugar en el ranking de consolidación de información financiera de Corficolombiana en los dos primeros trimestres del año.
En cumplimiento de nuestro objeto social, garantizamos un servicio eficiente y de alta calidad para los usuarios de nuestra vía concesionada. Logramos una calificación de 4.74 sobre 5.0 en el índice de estado vial, completamos el 100% de los trabajos de mantenimiento periódico del pavimento y habilitamos carriles exclusivos de pago electrónico en nuestras estaciones de peaje.
Reafirmando nuestro compromiso ambiental, instalamos lámparas fotovoltaicas en nuestras estaciones de peaje y plantas de producción, promoviendo el uso de energías renovables.
Implementamos un medidor totalizador de agua en el pozo subterráneo del peaje de Betania, asegurando un consumo hídrico responsable. Además, construimos barreras tipo jarillón y realizamos actividades de descolmatación en cuerpos de agua para mitigar riesgos de inundaciones y proteger a las comunidades.
Durante el año 2025 entraron en operación nuestros primeros vehículos eléctricos que prestan servicios a lo largo de la vía concesionada.
Finalizando el año 2025 iniciamos la construcción de 2 granjas solares (una en el peaje Betania y otra en el peaje Uribe), con lo cual proyectamos a futuro generar ahorros y disminuir nuestra huella de carbono. Asimismo, iniciamos la construcción de un sistema de recolección y almacenamiento de agua lluvia en el peaje Betania, con el fin de poder utilizar esta agua en el lavado de elementos sobre la vía.
Renovamos la certificación de Great Place to Work, mantuvimos la certificación Friendly Biz y nos certificamos como una Empresa Familiarmente Responsable (efr). Asimismo, continuamos fortaleciendo el programa Banco de Recursos para la Salud Mental, con iniciativas como estilos de vida saludable, cohesión divertida y salario emocional.
Fortalecimos nuestro programa «PISA te da vida», incentivando el bienestar físico y mental de nuestros colaboradores mediante actividades como yoga, gimnasio y alimentación saludable. Implementamos planes de acción en seguridad y salud en el trabajo, logrando una ejecución del 100% de nuestro plan anual.
En 2025, PISA continuó fortaleciendo su relacionamiento con las comunidades a través de programas sociales consolidados como Cosechando Esperanza, Pasaje a la Fantasía y la Fiesta del Tránsito Vial, ampliando su alcance y profundizando su impacto en los territorios.
En el marco del programa Encuentro Dorado, PISA amplió el acompañamiento a personas adultas mayores, brindando espacios recreativos y de integración que fortalecen el bienestar y la participación comunitaria.
Adicionalmente, a través del programa Escuelas Solidarias, se llevó a cabo la adecuación de dos comedores escolares en el municipio de Andalucía, contribuyendo al mejoramiento de las condiciones de alimentación y bienestar de las comunidades educativas.
Durante el año se inició la primera fase del programa Tejedoras de Futuro, mediante la conformación de una unidad productiva integrada por 16 mujeres cabeza de familia, orientada a la creación de una asociación sostenible que fortalezca su autonomía económica y su capacidad de generación de ingresos.
Esperamos recibir sus opiniones, comentarios y preguntas, y agradecemos la oportunidad de conversar a profundidad sobre las diferentes maneras en que podemos seguir mejorando. Agradecemos su interés y valoramos su confianza en nuestra Compañía.
"Agradezco la oportunidad de poder entregar este mensaje a nuestros grupos de interés, como parte de este informe que destaca los resultados y logros de PISA durante 2025 en aspectos financieros, sociales, ambientales y de gobierno corporativo."